Skip to content

Neden İş Zekası Danışmanlığı Tercih Etmelisiniz?

why choose a business intelligence consultancy

Günümüz zorlu piyasasında, doğru iş zekâsı, pazar payınızı artırmak ile rekabette geri kalmak arasındaki fark anlamına gelebilir. İşletmelerin neden iş zekâsı ihtiyaçlarını dışarıdan bir iş zekâsı danışmanlığına yaptırmayı tercih ettiklerinin birtakım nedenleri vardır.

Burada, neden harici iş zekâsı servislerinin en iyi seçenek olduğunun bazı nedenlerine göz atacağız.

Pazarınızda Uzmanlık

Dışarıdan bir danışman, yalnızca şirketinizin ihtiyaç duyduğu iş zekasını elde etmek ve yorumlamak için kapsamlı stratejilere sahip olmakla kalmamalı, aynı zamanda sektörünüz için en çok neyin işe yaradığı konusunda da uzmanlığa sahip olmalıdır. Sektöre özel bilgiler ve uygulamalar, şirketinizin ihtiyaçlarınıza uygun hazırlanmış özel zekaya sahip olmasını sağlar.

Doğru Araçlar

İş zekâsı, çeşitli farklı yazılımlar kullanılarak elde edilir. Yazılımı elde etmek, dikkate değer bir harcama gerektirir; bu, tek bir şirketin onu satın almasının ekonomik olmadığı anlamına gelir. Bir danışmanlık hizmeti kullandığınızda, şirket içi kullanım için satın alma fiyatının çok altında bir fiyata, gelişmiş yazılımların sağlayabileceği tüm bilgilere erişim elde edersiniz.

Oyalanmadan İşe Başlayın

İşletmeniz etkili bir stratejik yön oluşturmaya çalışırken, bilinçli karar vermesi için gereken iş zekasını sağlamak için uygun şekilde eğitilmiş ve kaynaklara sahip bir şirket içi ekip kurmak için muhtemelen birkaç ay boyunca oyalanacak zaman yoktur.

Dışarıdan bir danışmanlık almak, ihtiyaç duyduğunuz verileri ve öngörüleri hızla elde etmenizi sağlar ve kuruluşunuzu kârlı bir şekilde yönlendirmek için gereken her şeyi sağlar.

Gerçek Zamanlı Veri

İş çevrelerinin, ortamı hızla değiştirebilecek dış etkenlere tabi olduğu göz önüne alındığında, zekanızın gerçek zamanlı olarak güncellenmesi hayati önem taşımaktadır. İş zekâsı servisleri, ihtiyacınız olan her şeye sadece şimdi değil, ileriye dönük olarak da sahip olacaktır.

Yeni Bir Bakış Açısı

Neredeyse kaçınılmaz olarak, işyeri kültürü, yöneticilerin zaman zaman “ayrıntılarda boğulup büyük resmi göremedikleri” anlamına gelebilir. Bunun büyüme açısından sonuçları vardır, çünkü şirketi geride tutan, çok yerleşik veya kolayca meydan okunamayacak kadar kabul edilen sınırlayıcı faktörler olabilir.

Harici bir iş zekâsı danışmanlığı, yöneticilere kurumsal uygulamayı canlandırmak için ihtiyaç duydukları içgörüyü veren nesnel, dışarıdan bir bakış açısı sağlayarak bu “verili” kişilere meydan okuyabilir.

Farklı Bilgi Kaynaklarının Harmanlanması

Kuruluşunuz muhtemelen kullanılabilecek çok sayıda bilgiye sahiptir, ancak bunları senkronize etmeyebilir veya yararlı bir şekilde özetleyemeyebilir. Bu, dışarıdan bir danışmanlığın değer katabileceği alandır. İhtiyacınız olan bilgiyi nerede arayacaklarını ve bunları en iyi nasıl faydalı bir biçimde sunacaklarını bileceklerdir.

Operasyonunuzu bilgilendirmek için erişilebilir ve anlamlı zekâ istiyorsanız, bir iş zekâsı danışmanlığı bunu sizin için sağlayabilir.

Devamlı Destek

Güncellenmiş bilgilere düzenli erişim, değerli bir geri bildirim aracı sağlar. Başarılı işletmeler, sürekli olarak işleri daha iyi yapmanın yollarını arayarak operasyonlarına tekrar ele alır, izler ve değerlendirir. İş zekâsı, mevcut çalışma şeklinin başarısını izlemek için gereken verileri sağlamanın yanı sıra farklı yapılması gerekenlere ilham vererek bu süreçte önemli bir destekleyici rol oynar.İş zekâsı hizmetleri hakkında daha fazla bilgi edinmek için Omreon ile iletişime geçin veya blogumuza göz atın!